新卒3年以内の若手社員、約半数が「3年以内に辞めたい」と回答! 勤続意欲を左右するポイントは?

「第5回 若手社員の仕事・会社に対する満足度調査」によると、新卒入社3年以内の若手社員約半数が「3年以内に仕事を辞めたい」と回答。前回調査よりも増加傾向にあることが判明しました。働き方改革の実施状況と勤続意欲が関係しているとの調査結果も。

勤め続けたい理由

 

勤め続けたくない理由

 

入社理由





<記事に戻る


【おすすめ記事】
就職人気企業ランキング過去10年分を比較! 毎年TOP10入りし続けた唯一の企業は?
社員の博士支援で話題のメルカリ、「妊活」「卵子凍結」補助などまだまだある最先端を行く福利厚生!
23年卒版「一流ホワイト企業ランキングTOP100」が決定! AmazonやMetaを上回る1位は?
2022年度分から退職金が減額?「勤続5年以下の人が対象」も80%以上の人が「知らなかった」と回答
Lineで送る Facebookでシェア
はてなブックマークに追加

注目の連載

  • ヒナタカの雑食系映画論

    『ミルキー☆サブウェイ』は劇場版の追加シーンも重要!『超かぐや姫!』との共通点、愛されるアニメの「正解」とは

  • 恵比寿始発「鉄道雑学ニュース」

    江ノ電20年ぶり新車、謎の「1人掛け席」の正体は? 観光サービスではなく「混雑地獄」に挑む苦肉の策

  • 海外から眺めてみたら! 不思議大国ジャパン

    「移民」に冷たいのはどっちなのか? スイスの厳格過ぎる学歴選別と、日本の曖昧過ぎる外国人政策

  • 世界を知れば日本が見える

    【解説】参政党躍進に“ロシア系bot”疑惑、証拠なく“自民党の情報操作”との見方も