「こんな仕事量、回るわけないだろ……!」
理不尽な仕事量を押し付けられて、仕事を辞めてしまいたいと思ったことはありませんか?
今回は年収260万円、事務職として働く20代女性が「会社を辞めたいと思った瞬間」のエピソードを紹介します。
仕事量が多いのにこなしても評価されない
こちらの女性は、職場の労働環境に不満を持っているとのこと。
All About編集部が行ったアンケートで「そもそも離職率が高い職場なんですが、1人あたりの仕事量が多くて、評価が正当にされないんです」と、不満について打ち明けてくれました。
「どんどん部署の人員が減っているのに、人員を増やそうとせずに残った社員に対して、抜けた人の分までさらに仕事を回してくるんです。心身共に疲れ切ってしまいました」と、人が辞めたのに補充せず、どんどん仕事を回されてしまったとのこと。
「その回された仕事を達成したとしても、また別のタスクが回されて、しかもそれは昇給や賞与に関連しないので、やる気をなくしまいました」と、仕事の多さと評価のされなさのダブルパンチで心が折れてしまったそうです。
精神的にやられて通院することに
その後、女性は実際にその職場を退職したそうです。
詳細を伺うと「精神的にやられてしまって、病院に通院することになりました。その後、主治医からの判断で休職することになって、そのまま転職しました」と答えてくれました。
※回答者コメントは原文ママです
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